TRAINING ANALISA BEBAN KERJA

TRAINING ANALISA BEBAN KERJA

DESKRIPSI TRAINING ANALISA BEBAN KERJA

Distribusi pekerjaan yang tidak seimbang sering menjadi penyebab utama rendahnya produktivitas dan meningkatnya beban kerja karyawan. Kondisi ini membuat sebagian karyawan mengalami overload, sementara yang lain tidak bekerja secara optimal. Akibatnya, kinerja organisasi menurun meskipun sumber daya yang tersedia sebenarnya memadai. Oleh karena itu, perusahaan perlu menerapkan analisa beban kerja karyawan untuk mengidentifikasi ketidakseimbangan tugas secara objektif. Selain itu, pendekatan ini membantu mengukur kapasitas kerja dan menentukan alokasi pekerjaan yang lebih proporsional. Dengan sistem yang terstruktur, organisasi dapat meningkatkan efisiensi operasional serta mengurangi risiko kelelahan kerja. Dalam hal ini, Training Analisa Beban Kerja menjadi solusi strategis untuk memahami metode analisis, teknik pengumpulan data, serta evaluasi kerja guna menciptakan lingkungan kerja yang produktif dan berkelanjutan.

TUJUAN PELATIHAN ANALISIA BEBAN KERJA KARYAWAN

Training Analisa Beban Kerja bertujuan memberikan pemahaman komprehensif kepada peserta dalam melakukan pengukuran dan evaluasi beban kerja secara efektif. Peserta akan memahami konsep analisa beban kerja sebagai dasar dalam pengelolaan SDM yang optimal. Selanjutnya, peserta menguasai teknik pengukuran kerja serta metode pengumpulan data yang akurat. Selain itu, peserta mampu menentukan standar waktu kerja dan menganalisis kebutuhan tenaga kerja secara sistematis. Kemudian, pelatihan ini membantu peserta menyusun rekomendasi perbaikan untuk meningkatkan efisiensi organisasi. Dengan demikian, peserta dapat mendukung pengambilan keputusan strategis dan meningkatkan produktivitas perusahaan secara berkelanjutan.

LIST MATERI TRAINING PERHITUNGAN BEBNA KERJA

  1. Pengantar konsep workload analysis dalam organisasi
  2. Prinsip dasar dalam pengukuran dan analisis beban kerja
  3. Analisis beban kerja pada tingkat individu dan unit kerja
  4. Perencanaan kebutuhan tenaga kerja (man power planning)
  5. Penerapan workload analysis dalam reengineering business process
  6. Optimalisasi efisiensi kerja berbasis analisis beban kerja
  7. Pendekatan perhitungan workload menggunakan metode FTE
  8. Teknik dan langkah-langkah perhitungan workload analysis
  9. Latihan praktis perhitungan beban kerja secara intensif
  10. Kebutuhan penggunaan alat bantu hitung dalam sesi praktik

PESERTA TRAINING PRODUKTIVITAS TENAGA KERJA

TRAINING ANALISA BEBAN KERJA

  1. HRD dan HR analyst
  2. Supervisor dan manager
  3. Staf perencanaan SDM
  4. Konsultan organisasi
  5. Profesional manajemen SDM

PEM ATERI/ TRAINER PELATIHAN STANDAR WAKTU KERJA DI BALI

Trainer dari kalangan praktisi, akademisi, dan konsultan yang berpengalaman di bidangnya masing-masing akan memberikan pelatihan ini. Sebelum pelatihan berlangsung Anda juga dapat berkomunikasi dengan tim training kami untuk menentukan outcome/ kompetensi yang ingin Anda capai setelah mengikuti pelatihan ini.

METODE PELATIHAN PERENCANAAN KEBUTUHAN SDM YOGYAKARTA

Materi yang akan disampaikan dalam training menggunakan metode yang terdiri dari presentasi 20% , Diskusi 20%, dan Praktek kurang lebih 60 % dari keseluruhan materi pelatihan yang akan disampaikan oleh pemateri kami. Namun demikian, apabila Anda menilai metode ini belum sepenuhnya sesuai dengan kebutuhan tim dan perusahaan, Anda dapat langsung berdiskusi dengan tim training kami. Maka dari itu, kami dapat menyesuaikan pengembangan kompetensi sesuai dengan kebutuhan perusahaan tempat Anda bekerja.

LOKASI PELATIHAN ANALISA BEBAN KERJA BANDUNG

Pelatihan-Online.com tidak hanya menyelenggarakan Online Training saja namun juga mengadakan pelatihan secara offline atau tatap muka. Training ini dilaksanakan di beberapa kota-kota besar di Indonesia seperti Ibukota DKI Jakarta, Bandung, Bali, Yogyakarta, Malang, Surabaya, Lombok dan juga kota Batam. Jika Anda membutuhkan pelatihan di kota lain silahkan menghubungi tim marketing kami.

JADWAL TRAINING TERBARU DI TAHUN 2026

  • 6 – 7 Januari 2026
  • 12 – 13 Februari 2026
  • 30 – 31 Maret 2026
  • 8 – 9 April 2026
  • 12 – 13 Mei 2026
  • 22 – 23 Juni 2026
  • 16 – 17 Juli 2026
  • 3 – 4 Agustus 2026
  • 17 – 18 September 2026
  • 21 – 22 Oktober 2026
  • 4 – 5 November 2026
  • 17 – 18 Desember 2026

Kami juga menyesuaikan jadwal tersebut dengan kebutuhan calon peserta.

INVESTASI TRAINING ONLINE TAHUN 2026 INI :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, maka kami menyesuaikan anggaran investasi pelatihan dengan anggaran perusahaan, sehingga pelaksanaan program tetap fleksibel dan pada saat yang sama tetap sesuai dengan kebutuhan serta kemampuan finansial perusahaan.

FASILITAS PELATIHAN UNTUK PAKET GROUP  (Minimal 2 orang peserta dari perusahaan yang sama):

  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or bagpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive
  • City tour (opsional)

Jadwal pelatihan masih dapat berubah, oleh karena itu kami mohon agar Anda tidak melakukan pemesanan transportasi dan akomodasi terlebih dahulu sebelum memperoleh konfirmasi resmi dari tim Marketing kami. Selain itu, perlu kami sampaikan bahwa kami tidak memberikan kompensasi atas segala bentuk kerugian yang mungkin timbul akibat adanya miskomunikasi atau perubahan jadwal pelatihan.

*Saya, Devi Andaresta, merupakan seorang penulis konten dan copywriter dengan spesialisasi SEO yang berfokus pada penulisan silabus pelatihan. Sejak tahun 2025, saya secara konsisten telah berkontribusi dalam penulisan artikel informatif di website pelatihan-online.com. Melalui peran tersebut, saya menyusun konten yang informatif, terstruktur, dan mudah ditemukan. Dengan demikian, konten ini membantu para profesional dan perusahaan menemukan solusi pelatihan yang tepat melalui artikel yang relevan, jelas, dan mudah diakses.

Training Terkait