TRAINING MASTERING EMOTIONAL INTELLIGENCE – SKILLS FOR EXCELLENT LEADERSHIP

DESKRIPSI TRAINING MASTERING EMOTIONAL INTELLIGENCE – SKILLS FOR EXCELLENT LEADERSHIP

Pelatihan Mastering Emotional Intelligence – Skills for Excellent Leadership sangat penting untuk meningkatkan kemampuan kepemimpinan yang efektif dan berpengaruh. Dengan memahami dan mengelola emosi secara bijak, seorang pemimpin dapat menciptakan lingkungan kerja yang harmonis, meningkatkan produktivitas tim, serta membangun hubungan yang lebih baik dengan anggota tim dan mitra kerja. Pelatihan ini juga membantu mengasah keterampilan komunikasi, pengambilan keputusan, dan penyelesaian konflik dengan pendekatan yang empati dan strategis. Emotional intelligence adalah fondasi utama untuk kepemimpinan yang berkelanjutan, menjadikan pemimpin lebih adaptif dalam menghadapi tantangan kompleks di dunia profesional.

TUJUAN TRAINING MASTERING EMOTIONAL INTELLIGENCE – SKILLS FOR EXCELLENT LEADERSHIP

1. Meningkatkan pemahaman peserta tentang konsep dan pentingnya kecerdasan emosional dalam kepemimpinan.
2. Membantu peserta mengidentifikasi dan mengelola emosi diri sendiri serta orang lain secara efektif.
3. Mengasah keterampilan komunikasi yang empatik untuk menciptakan hubungan kerja yang harmonis.
4. Membekali peserta dengan teknik pengambilan keputusan yang lebih bijaksana dan berbasis pemahaman emosional.
5. Membangun kemampuan untuk menghadapi konflik dan tantangan dengan pendekatan yang strategis dan penuh empati.
6. Meningkatkan kemampuan dalam menciptakan lingkungan kerja yang mendukung produktivitas dan kesejahteraan tim.
7. Membantu peserta menjadi pemimpin yang inspiratif, adaptif, dan berpengaruh di berbagai situasi.

LIST MATERI TRAINING MASTERING EMOTIONAL INTELLIGENCE – SKILLS FOR EXCELLENT LEADERSHIP

1. Pengenalan Emotional Intelligence (EI)
   • Definisi dan komponen EI
   • Pentingnya EI dalam kepemimpinan
2. Self-Awareness (Kesadaran Diri)
   • Mengenali emosi diri
   • Pengaruh emosi terhadap keputusan dan tindakan
   • Teknik untuk meningkatkan kesadaran diri
3. Self-Management (Pengelolaan Diri)
   • Strategi untuk mengendalikan emosi negatif
   • Teknik relaksasi dan pengaturan stres
   • Membangun disiplin dan kontrol diri
4. Social Awareness (Kesadaran Sosial)
   • Mengenali emosi orang lain
   • Teknik empati dan mendengarkan aktif
   • Meningkatkan kemampuan membaca situasi sosial
5. Relationship Management (Manajemen Hubungan)
   • Membangun hubungan yang sehat dan produktif
   • Menangani konflik dengan bijaksana
   • Keterampilan dalam memotivasi dan menginspirasi tim
6. Communication Skills (Keterampilan Komunikasi)
   • Komunikasi verbal dan non-verbal yang efektif
   • Mendengarkan dengan empati
   • Teknik berbicara yang memotivasi
7. Decision Making and Problem Solving (Pengambilan Keputusan dan Pemecahan Masalah)
   • Pengaruh EI terhadap proses pengambilan keputusan
   • Teknik pemecahan masalah dengan pendekatan emosional
8. Building a Positive Organizational Culture
   • Menciptakan lingkungan kerja yang mendukung kesejahteraan emosional
   • Peran EI dalam menciptakan budaya yang inklusif dan kolaboratif
9. Developing Leadership with Emotional Intelligence
   • Membangun gaya kepemimpinan yang berbasis EI
   • Contoh kepemimpinan yang menginspirasi dan berempati
10. Action Plan and Continuous Improvement
    • Menyusun rencana pengembangan diri
    • Mengukur kemajuan dan perbaikan berkelanjutan dalam EI

PESERTA TRAINING MASTERING EMOTIONAL INTELLIGENCE – SKILLS FOR EXCELLENT LEADERSHIP

1. Pemimpin Tim dan Manajer
   • Manajer yang ingin meningkatkan kemampuan kepemimpinan mereka dalam mengelola tim dengan empati dan komunikasi yang efektif.
2. Eksekutif dan Pimpinan Perusahaan
   • CEO, direktur, dan pimpinan organisasi yang ingin membangun hubungan yang lebih baik dengan karyawan dan mitra, serta menciptakan budaya kerja yang sehat.
3. Profesional yang Berperan sebagai Pemimpin Proyek
   • Mereka yang memimpin proyek, baik dalam tim besar maupun kecil, dan ingin meningkatkan keterampilan pengelolaan emosi serta pengambilan keputusan yang lebih bijaksana.
4. HR dan Pengelola SDM
   • Profesional HR yang bertanggung jawab dalam pengembangan karyawan dan ingin membekali diri dengan keterampilan untuk mengelola dinamika tim dan meningkatkan kesejahteraan emosional di tempat kerja.
5. Entrepreneur dan Pengusaha
   • Pemilik usaha atau wirausahawan yang memimpin bisnis mereka dan ingin mengelola hubungan kerja dengan lebih efektif serta menciptakan atmosfer kerja yang produktif dan positif.
6. Pemimpin di Organisasi Nonprofit
   • Pimpinan organisasi sosial dan nonprofit yang perlu mengelola tim dengan pendekatan berbasis empati untuk memaksimalkan dampak sosial.
7. Individu yang Memiliki Potensi untuk Menjadi Pemimpin
   • Karyawan yang berada pada jalur karier menuju posisi manajerial atau kepemimpinan dan ingin mempersiapkan diri dengan keterampilan kepemimpinan emosional.
8. Pendidik dan Pelatih
   • Mereka yang mengelola atau mengajar kelompok besar, seperti guru dan pelatih, yang membutuhkan keterampilan untuk menciptakan lingkungan pembelajaran yang mendukung perkembangan emosional dan sosial peserta didik.

Pemateri/ Trainer Training Mastering Emotional Intelligence – Skills For Excellent Leadership Jakarta

Pelatihan ini akan diberikan oleh Trainer dari kalangan Praktisi, Akademisi dan Konsultan berpengalaman di bidangnya masing-masing. Sebelum pelatihan berlangsung Anda juga dapat berkomunikasi dengan tim training kami untuk menentukan outcome/ kompetensi yang ingin Anda capai setelah mengikuti pelatihan ini.

Metode Pelatihan Relationship Management Bandung

Materi yang akan disampaikan dalam training menggunakan metode yang terdiri dari presentasi 20% , Diskusi 20%, dan Praktek kurang lebih 60 % dari keseluruhan materi pelatihan yang akan disampaikan oleh pemateri kami.  Namun jika dirasa metode ini kurang tepat untuk Tim dan Perusahaan Anda, tidak perlu sungkan untuk mendiskusikan hal ini kepada tim training kami sehingga kompetensi yang diharapkan sesuai dengan kebutuhan Perusahaan tempat Anda bekerja.

Lokasi Pelatihan Communication Skills Surabaya

Pelatihan-Online.com tidak hanya menyelenggarakan Online Training saja namun juga mengadakan pelatihan secara offline atau tatap muka. Training ini dilaksanakan di beberapa kota-kota besar di Indonesia seperti Ibukota DKI Jakarta, Bandung, Bali, Yogyakarta, Malang, Surabaya, Lombok dan juga kota Batam. Jika Anda membutuhkan pelatihan di kota lain silahkan menghubungi tim marketing kami.

Jadwal Training Terbaru di Tahun 2026

Januari : 6 – 7 Januari 2026
Februari : 12 – 13 Februari 2026
Maret : 30 – 31 Maret 2026
April : 8 – 9 April 2026
Mei : 12 – 13 Mei 2026
Juni : 22 – 23 Juni 2026
Juli : 16 – 17 Juli 2026
Agustus : 3 – 4 Agustus 2026
September : 17 – 18 September 2026
Oktober : 21 – 22 Oktober 2026
November : 4 – 5 November 2026
Desember : 17-18 Desember 2026

Jadwal tersebut juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

Investasi Training Communication Skills Offline tahun 2024 ini :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Pelatihan untuk Paket Group (Minimal 2 orang peserta dari perusahaan yang sama):

• FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
• FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan .
• Module / Handout
• FREE Flashdisk
• Sertifikat
• FREE Bag or bagpack (Tas Training)
• Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
• 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
• FREE Souvenir Exclusive

Jadwal Pelatihan masih dapat berubah, mohon untuk tidak booking transportasi dan akomodasi sebelum mendapat konfirmasi dari Marketing kami. Segala kerugian yang disebabkan oleh miskomunikasi jadwal tidak mendapatkan kompensasi apapun dari kami.