Pelatihan Online Terbaik dan Terlengkap Best Training,Human Resource,Instansi Pemerintah,Kesehatan TRAINING MENINGKATKAN KINERJA RUMAH SAKIT MELALUI PENYEMPURNAAN JAM KERJA

TRAINING MENINGKATKAN KINERJA RUMAH SAKIT MELALUI PENYEMPURNAAN JAM KERJA

TRAINING PENGENALAN MENINGKATKAN KINERJA RUMAH SAKIT MELALUI PENYEMPURNAAN JAM KERJA

TRAINING PENINGKATAN PERFORMA di Jakarta

Meningkatkan Kinerja Rumah Sakit Melalui Penyempurnaan Jam Kerja
pengenalan Meningkatkan Kinerja Rumah Sakit Melalui Penyempurnaan Jam Kerja
peningkatan performa
penerapan Meningkatkan Kinerja Rumah Sakit Melalui Penyempurnaan Jam Kerja

DESKRIPSI pelatihan pengenalan Meningkatkan Kinerja Rumah Sakit Melalui Penyempurnaan Jam Kerja pasti jalan

Rumah Sakit (RS) adalah usaha yang bergerak dalam bidang pelayanan
kesehatan. Sudah mulai banyak RS dari luar negeri masuk ke Indonesia,
dengan modal kuat, dan dengan sistem pelayanan yang serba
computerized. Bagaimana RS “local- di Indonesia meningkatkan kinerja
dan efisiensinya dalam menghadapi persaingan? Salah satunya adalah
dengan menyempurnakan jam kerja para perawat.

KEBIASAAN YANG TERJADI

Hampir semua RS mempekerjakan para perawatnya dengan tiga shift.
Mereka yang bekerja pada shift malam biasanya mendapat jam kerja yang
cukup panjang, sehingga RS membayar upah lembur yang cukup besar bagi
para perawat tersebut.

Satu hal yang sering dilupakan adalah tidak pernah diadakan
perhitungan, apakah para perawat itu sudah memenuhi ketentuan
ketenagakerjaan yaitu bekerja 40 jam dalam seminggu, yang mungkin saja
dijalani dengan bekerja pada shift pagi, sore atau malam.

MATERI Training Public Meningkatkan Kinerja Rumah Sakit Melalui
Penyempurnaan Jam Kerja

Dari pengalaman di banyak RS, selalu didapati fakta, bahwa para
perawat ternyata bekerja kurang dari 40 jam seminggunya. Di sisi lain,
RS membayar upah lembur yang cukup tinggi pada saat perawat dinas
malam.

Dalam Workshop ini akan ditunjukkan cara-cara menganalisis waktu kerja
yang berlaku sekarang, kemudian memperbaikinya, sehingga tercapailah
jam kerja yang ideal untuk RS.

TUJUAN pelatihan peningkatan performa terbaru

Setelah mengikuti Workshop ini diharapkan peserta:
* Lebih memahami peraturan perundang-undangan ketenagakerjaan
tentang jam kerja
* Lebih memahami pengaturan yang lebih efektif dan efisien dari jam
kerja para perawat di RS
* Lebih terampil dalam memperbaiki jam kerja di RS masing- masing.

TRAINING METHOD

Presentation

Discussion

Case Study

Evaluation

 

Jadwal Training Online di Tahun 2023

Pelatihan Online Bulan Januari : 10-11 Januari 2023
Pelatihan Online Bulan Februari : 7-8 Februari 2023
Pelatihan Online Bulan Maret : 7-8 Maret 2023
Pelatihan Online Bulan April : 18-19 April 2023
Pelatihan Online Bulan Mei : 16-17 Mei 2023
Pelatihan Online Bulan Juni : 6-7 Juni 2023
Pelatihan Online Bulan Juli : 11-12 Juli 2023
Pelatihan Online Bulan Agustus : 22-23 Agustus 2023
Pelatihan Online Bulan September : 12-13 September 2023
Pelatihan Online Bulan Oktober : 10-11 Oktober 2023
Pelatihan Online Bulan November : 7-8 November 2023
Pelatihan Online Bulan Desember : 5-6 Desember 2023

Jadwal tersebut juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

 

Pemateri/ Trainer training penerapan Meningkatkan Kinerja Rumah Sakit Melalui Penyempurnaan Jam Kerja Bali

Pelatihan ini akan diberikan oleh Trainer dari kalangan Praktisi, Akademisi dan Konsultan berpengalaman di bidangnya masing-masing

Training Terkait