Pelatihan Online Terbaik dan Terlengkap Ekonomi,Manajemen,Sosial Budaya,strategy TRAINING TUPOKSI BIDANG EKONOMI SOSIAL DAN BUDAYA

TRAINING TUPOKSI BIDANG EKONOMI SOSIAL DAN BUDAYA

TRAINING TUPOKSI BIDANG EKONOMI SOSIAL DAN BUDAYA

DESKRIPSI TRAINING TUPOKSI BIDANG EKONOMI SOSIAL DAN BUDAYA

Penguatan pelaksanaan tugas pokok dan fungsi (tupoksi) bidang ekonomi, sosial, dan budaya memegang peran strategis dalam menjaga stabilitas pembangunan daerah dan kemudian meningkatkan kesejahteraan masyarakat. Berbagai data perencanaan pembangunan menunjukkan bahwa lemahnya pemahaman tupoksi serta koordinasi lintas sektor sering menimbulkan tumpang tindih kebijakan, ketidaktepatan sasaran program, dan kemudian rendahnya dampak pembangunan ekonomi-sosial. Kondisi tersebut menuntut aparatur pemerintah memiliki kompetensi yang terintegrasi dan akuntabel dalam menjalankan perannya. Oleh karena itu, Training Tupoksi Bidang Ekonomi Sosial Dan Budaya dirancang untuk membekali peserta dengan pemahaman kebijakan, mekanisme koordinasi, serta penerapan tupoksi yang selaras dengan arah pembangunan nasional dan daerah melalui pendekatan sistematis dan aplikatif.

TUJUAN TRAINING TUPOKSI EKONOMI SOSIAL 

Training Tupoksi Bidang Ekonomi Sosial Dan Budaya bertujuan meningkatkan pemahaman aparatur mengenai peran strategis dan tanggung jawab tupoksi dalam mendukung pembangunan ekonomi, sosial, dan budaya. Selain itu, pelatihan ini memperkuat kemampuan peserta dalam membangun koordinasi lintas sektor guna mengoptimalkan pelaksanaan kebijakan dan program daerah. Selanjutnya, peserta diarahkan untuk meningkatkan efektivitas perencanaan, pengendalian, serta evaluasi program agar berjalan tepat sasaran dan berkelanjutan. Dengan demikian, pelatihan ini mendorong peningkatan akuntabilitas kinerja aparatur pemerintah serta memastikan program pembangunan memberikan dampak nyata bagi masyarakat dan penguatan kohesi sosial.

LIST MATERI TRAINING TUPOKSI EKONOMI

  1. Pengantar konsep, definisi, dan cakupan kebijakan ekonomi, sosial, dan budaya
  2. Penjabaran tugas, fungsi, serta kewenangan OPD dalam pengelolaan urusan Eksosbud
  3. Integrasi peran Eksosbud dalam dokumen perencanaan daerah RPJMD dan RKPD
  4. Perencanaan dan perumusan program serta kegiatan sektor ekonomi, sosial, dan budaya
  5. Penguatan koordinasi dan sinergi antarprogram ekonomi, sosial, dan budaya
  6. Prosedur monitoring dan evaluasi pelaksanaan program Eksosbud
  7. Teknik pengukuran kinerja, capaian output, dan outcome kegiatan
  8. Penyusunan laporan kinerja dan mekanisme pelaporan program Eksosbud
  9. Identifikasi isu strategis dan penetapan prioritas nasional bidang Eksosbud
  10. Studi kasus penerapan tugas dan fungsi Eksosbud pada pemerintah daerah

PESERTA TRAINING TUPOKSI SOSIAL BUDAYA

TRAINING TUPOKSI BIDANG EKONOMI SOSIAL DAN BUDAYA

  1. Pejabat struktural bidang ekonomi sosial dan budaya
  2. Aparatur pemerintah daerah
  3. Staf perencanaan dan pengendalian pembangunan
  4. Tim koordinasi kebijakan daerah
  5. ASN yang menangani program ekonomi dan sosial

PEMATERI/ TRAINER PELATIHAN MANAJEMEN EKONOMI SOSIAL DI BALI

Trainer dari kalangan praktisi, akademisi, dan konsultan yang berpengalaman di bidangnya masing-masing akan memberikan pelatihan ini. Sebelum pelatihan berlangsung Anda juga dapat berkomunikasi dengan tim training kami untuk menentukan outcome/ kompetensi yang ingin Anda capai setelah mengikuti pelatihan ini.

METODE PELATIHAN KEBIJAKAN SOSIAL BUDAYA YOGYAKARTA

Materi yang akan disampaikan dalam training menggunakan metode yang terdiri dari presentasi 20% , Diskusi 20%, dan Praktek kurang lebih 60 % dari keseluruhan materi pelatihan yang akan disampaikan oleh pemateri kami. Namun demikian, apabila Anda menilai metode ini belum sepenuhnya sesuai dengan kebutuhan tim dan perusahaan, Anda dapat langsung berdiskusi dengan tim training kami. Maka dari itu, kami dapat menyesuaikan pengembangan kompetensi sesuai dengan kebutuhan perusahaan tempat Anda bekerja.

LOKASI PELATIHAN TUPOKSI EKONOMI SOSIAL BANDUNG

Pelatihan-Online.com tidak hanya menyelenggarakan Online Training saja namun juga mengadakan pelatihan secara offline atau tatap muka. Training ini dilaksanakan di beberapa kota-kota besar di Indonesia seperti Ibukota DKI Jakarta, Bandung, Bali, Yogyakarta, Malang, Surabaya, Lombok dan juga kota Batam. Jika Anda membutuhkan pelatihan di kota lain silahkan menghubungi tim marketing kami.

JADWAL TRAINING TERBARU DI TAHUN 2026

  • 6 – 7 Januari 2026
  • 12 – 13 Februari 2026
  • 30 – 31 Maret 2026
  • 8 – 9 April 2026
  • 12 – 13 Mei 2026
  • 22 – 23 Juni 2026
  • 16 – 17 Juli 2026
  • 3 – 4 Agustus 2026
  • 17 – 18 September 2026
  • 21 – 22 Oktober 2026
  • 4 – 5 November 2026
  • 17 – 18 Desember 2026

Kami juga menyesuaikan jadwal tersebut dengan kebutuhan calon peserta.

INVESTASI TRAINING ONLINE TAHUN 2026 INI :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, maka kami menyesuaikan anggaran investasi pelatihan dengan anggaran perusahaan, sehingga pelaksanaan program tetap fleksibel dan pada saat yang sama tetap sesuai dengan kebutuhan serta kemampuan finansial perusahaan.

FASILITAS PELATIHAN UNTUK PAKET GROUP  (Minimal 2 orang peserta dari perusahaan yang sama):

  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or bagpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive
  • City tour (opsional)

Jadwal pelatihan masih dapat berubah, oleh karena itu kami mohon agar Anda tidak melakukan pemesanan transportasi dan akomodasi terlebih dahulu sebelum memperoleh konfirmasi resmi dari tim Marketing kami. Selain itu, perlu kami sampaikan bahwa kami tidak memberikan kompensasi atas segala bentuk kerugian yang mungkin timbul akibat adanya miskomunikasi atau perubahan jadwal pelatihan.

*Saya, Devi Andaresta, merupakan seorang penulis konten dan copywriter dengan spesialisasi SEO yang berfokus pada penulisan silabus pelatihan. Sejak tahun 2025, saya secara konsisten telah berkontribusi dalam penulisan artikel informatif di website pelatihan-online.com. Melalui peran tersebut, saya menyusun konten yang informatif, terstruktur, dan mudah ditemukan. Dengan demikian, konten ini membantu para profesional dan perusahaan menemukan solusi pelatihan yang tepat melalui artikel yang relevan, jelas, dan mudah diakses.

Training Terkait